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忠诚，是做人*基本的原则，也是企业对一个员工*基本的要求。员工的忠诚可以分为两种：主动的忠诚和被动的忠诚。一个企业想要发展，需要为企业主动忠诚的员工。看过一篇文章上面写的故事简单明了但是却特别能说明问题。文章的大意是这样的，一个普通职员，她的工作是琐碎的复印文件、整理资料等工作，很多人面对这个工作，肯定会有很多想法，但是这个人却从没有其它想法，她把工作做得井井有条。经过长时间的工作，她发现公司的一些规章制度很不合理，需要去完善。她就根据自己的工作经验对存在的问题进行整理并提出了合理的建议，她把建议提交给了领导，有一天领导看到了她的建议感觉对公司来讲非常的可行，结局肯定大家都猜到了这名员工晋升为主管，企业制度也因此得到了改善。